التحول القيادي

التحول القيادي هو عملية يقوم فيها القادة وأتباعهم برفع بعضهم البعض إلى مستويات أعلى من الأخلاق والتحفيز، من خلال استثارة التابعين لتحقيق مستويات أداء تفوق التوقعات. يتم ذلك عبر تغيير اتجاهات ومعتقدات وقيم التابعين، مما يعزز التفاعل الإيجابي والابتكار داخل بيئة العمل. التحول القيادي يعد عاملًا محوريًا في تعزيز الأداء داخل الشركات من خلال تحفيز […]